青蓝工程传帮带 砥砺奋进谱芳华

--我校“青蓝工程”师徒结对仪式隆重举行

荀子曰：“学不可以已。青，取之于蓝，而青于蓝。”

为了充分发挥学校骨干教师的示范引领作用，促进青年教师的快速成长，提升教师队伍的整体素质，6月8日，聊城市东昌府区中等职业教育学校举行了“青蓝相接 薪火相传”师徒结对仪式，由教务处柴新主任主持，学校党委书记、校长朱凤瑞出席会议并做重要讲话。

师徒结对仪式在学校综合楼一楼会议室隆重举行。会议伊始，柴新主任阐明了“青蓝工程”师徒结对活动的意义和作用，希望通过“青蓝工程”，引导青年教师积极提升业务素质，争取“三年站稳讲台，五年成为骨干，十年成为名师”，努力做一名“师德高尚、境界高远、能力高强、学识高深、言行高雅”的教师。

于富宏副主任对“青蓝工程”实施方案及政策进行了解读，并提出希望与要求：师傅做好对青年教师们的“传帮带”工作，做到四带，带德、带才、带教、带研；青年教师们抓住这次宝贵的机会，努力做到“六多”，“多请教、多沟通、多学习、多参与、多思考、多总结”，学以致用。

这次“青蓝工程”共有19位师傅和22位青年教师结对，学校向指导教师颁发了聘书。22位青年教师分别向他们的指导教师敬茶、行拜师礼。

仪式结束后，胥保华主任和王立老师分别作为指导教师和青年教师代表进行了发言。胥保华主任真诚表态，愿意倾其所能，把教育教学方面的宝贵经验、业务技能毫无保留地传授给徒弟，不负学校信任与重托，为青年教师的快速成长多献一份力量。

徒弟代表王立老师发言，向对年轻教师悉心指导、耐心帮助的师傅们表示感谢。她一定会多听课、多思考、多改进，在实践中充分吸收老教师的丰富经验从自身特点出发，虚心请教，不断提升！

最后，学校书记、校长朱凤瑞发表重要讲话。学校正处于快速发展的阶段，更加注重教师队伍的成长，青年教师的加入为我校教师队伍建设注入了新生力量。“青蓝工程”师徒结对，寄托着学校对青年教师“青出于蓝而胜于蓝”的殷切期待，他希望青年教师们抓住这次宝贵的机会，不断成长、不断超越；希望指导教师做到不负众望，勇挑重担。朱书记展望了学校的发展前景，他强调，在职业教育发展的黄金时期，学校要乘势而上，把学校打造成鲁西地区职业教育创新高地建设的职教名校！

朱书记的讲话极大鼓舞了老师们的学习和工作热情！

仪式结束后，指导教师、青年教师集体合影。

一枝独秀不是春，百花齐放春满园。优师与新秀携手，是经验与关爱的传递，是生命与事业的延续。教师是学校最珍贵的财富，青年教师更是学校的希望。相信东昌职校的师徒们一定会不负韶华，共创东昌职业教育的美好未来！

报道：柴新 于富宏 2021年6月

附：